A股上市公司的高管薪酬不应该笼TP8l着神秘的面纱,pnlN应该学习美国证aT9i会规定的那样,rmvp管和员工薪酬比BDWH须公开,以便帮kXhW投资者和员工了JXMK公司的薪酬分配30oE
又如,在创业板改7dyX、穿透式监管、部EclU协调等方面,目前Xmud有很多配套工作需VaIy做,急功近利地推FSiC新股发行注册制,7oO7不利于其他配套改fYoX的开展Y5rc